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redução de jornada

MP 936

Empregador doméstico tem até o dia 30 de julho para aderir as medidas da MP 936

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Empregadores domésticos que quiserem acordar com seus empregados domésticos a suspensão temporária de contrato de trabalho por até 60 dias e a redução de jornada e salário por até 90 dias, com parte do salário sendo paga pelo governo, tem até o dia 30 de julho para aderir a uma dessas medidas previstas na MP […]

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Empregadores domésticos que quiserem acordar com seus empregados domésticos a suspensão temporária de contrato de trabalho por até 60 dias e a redução de jornada e salário por até 90 dias, com parte do salário sendo paga pelo governo, tem até o dia 30 de julho para aderir a uma dessas medidas previstas na MP

3 dicas para economizar com sua empregada doméstica sem precisar demitir durante a pandemia

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O Governo federal aprovou uma série de medidas para minimizar as demissões e a queda da renda durante a pandemia do coronavírus. Algumas delas também são válidas no trabalho doméstico, como a MP 936 e a MP 927. Para auxiliar empregadores e trabalhadores domésticos na escolha da melhor opção, estamos disponibilizando gratuitamente os documentos necessários

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O Governo federal aprovou uma série de medidas para minimizar as demissões e a queda da renda durante a pandemia do coronavírus. Algumas delas também são válidas no trabalho doméstico, como a MP 936 e a MP 927. Para auxiliar empregadores e trabalhadores domésticos na escolha da melhor opção, estamos disponibilizando gratuitamente os documentos necessários

doméstica gestante

Empregada doméstica gestante pode ter contrato suspenso e redução salarial?

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Uma dúvida pertinente e recorrente da Medida Provisória 936/2020, que permite a suspensão do contrato de trabalho e a redução da jornada e salário do trabalhador doméstico, é se a empregada doméstica gestante se enquadra nessas situações. Sim, ela se enquadra, mas existem alguns pontos que precisam ser analisados, em conformidade com a lei. É

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Uma dúvida pertinente e recorrente da Medida Provisória 936/2020, que permite a suspensão do contrato de trabalho e a redução da jornada e salário do trabalhador doméstico, é se a empregada doméstica gestante se enquadra nessas situações. Sim, ela se enquadra, mas existem alguns pontos que precisam ser analisados, em conformidade com a lei. É

doméstica aposentada

Empregada doméstica aposentada não tem direito ao benefício emergencial do governo

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A Medida Provisória 936/2020, aprovada pelo governo em março de 2020, liberou diversas ações que o empregador doméstico pode adotar em relação ao empregado doméstico como a redução da jornada de trabalho e salário por até 90 dias e a suspensão do contrato de trabalho por até 60 dias. Porém o empregado doméstico aposentado que

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A Medida Provisória 936/2020, aprovada pelo governo em março de 2020, liberou diversas ações que o empregador doméstico pode adotar em relação ao empregado doméstico como a redução da jornada de trabalho e salário por até 90 dias e a suspensão do contrato de trabalho por até 60 dias. Porém o empregado doméstico aposentado que

Benefício emergencial

Benefício emergencial: empregadores têm até o dia 4 de maio para fazer comunicado ao Ministério da Economia

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Os empregadores domésticos que firmaram acordo com o trabalhador até o dia 24 de abril, para suspensão do contrato de trabalho e redução da jornada e salário, têm até 4 de maio para fazer o comunicado ao Ministério da Economia da sua decisão, conforme a PORTARIA SEPRT Nº 10.486 DE 22 DE ABRIL DE 2020.

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Os empregadores domésticos que firmaram acordo com o trabalhador até o dia 24 de abril, para suspensão do contrato de trabalho e redução da jornada e salário, têm até 4 de maio para fazer o comunicado ao Ministério da Economia da sua decisão, conforme a PORTARIA SEPRT Nº 10.486 DE 22 DE ABRIL DE 2020.

Redução de jornada e salário

Redução de jornada e salário: empregador doméstico precisa calcular manualmente salário da doméstica e informar ao eSocial

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Com a pandemia de coronavírus, o empregador doméstico pode escolher por reduzir a jornada de trabalho e salário do trabalhador doméstico. Esta é uma das medidas aprovadas pelo governo durante esse período de crise para que o empregador possa manter o emprego de seus funcionários. Contudo, é preciso que o empregador comunique ao Ministério da

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Com a pandemia de coronavírus, o empregador doméstico pode escolher por reduzir a jornada de trabalho e salário do trabalhador doméstico. Esta é uma das medidas aprovadas pelo governo durante esse período de crise para que o empregador possa manter o emprego de seus funcionários. Contudo, é preciso que o empregador comunique ao Ministério da

calculadoras

Doméstica Legal lança calculadoras para ajudar empregador doméstico

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A Doméstica Legal liberou em seu site duas calculadoras para auxiliar o empregador doméstico que está pensando em optar por reduzir a jornada de trabalho de seu funcionário ou suspender o contrato de trabalho. Nas duas opções, o governo arca com parte do salário do empregado através do Benefício Emergencial do Trabalho e Renda, mas,

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A Doméstica Legal liberou em seu site duas calculadoras para auxiliar o empregador doméstico que está pensando em optar por reduzir a jornada de trabalho de seu funcionário ou suspender o contrato de trabalho. Nas duas opções, o governo arca com parte do salário do empregado através do Benefício Emergencial do Trabalho e Renda, mas,

carteira de trabalho

Suspensão de contrato e redução de jornada e salário: empregador precisa anotar na carteira de trabalho?

1 Comentário / Dicas /

A redução de jornada de trabalho e salário, mais a suspensão do contrato, são medidas para ajudar o empregador doméstico e promover que a conscientização que o emprego do trabalhador pode ser mantido durante o período de pandemia devido ao Covid-19. As regras para que essas ações sejam colocadas em prática, se deu por meio

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A redução de jornada de trabalho e salário, mais a suspensão do contrato, são medidas para ajudar o empregador doméstico e promover que a conscientização que o emprego do trabalhador pode ser mantido durante o período de pandemia devido ao Covid-19. As regras para que essas ações sejam colocadas em prática, se deu por meio

Veja passo a passo de como suspender contrato ou reduzir jornada do empregado doméstico

1 Comentário / DL na mídia /

De acordo com a MP 936, o empregador pode suspender o contrato de trabalho dos empregados por até dois meses ou então reduzir a jornada e o salário, proporcionalmente, por até três meses. Os empregadores podem reduzir a jornada e o salário de funcionários domésticos com remuneração menor que três salários mínimos (R$ 3.135). O

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De acordo com a MP 936, o empregador pode suspender o contrato de trabalho dos empregados por até dois meses ou então reduzir a jornada e o salário, proporcionalmente, por até três meses. Os empregadores podem reduzir a jornada e o salário de funcionários domésticos com remuneração menor que três salários mínimos (R$ 3.135). O

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